Площадь Труда

В канун Дня солидарности трудящихся лидеры региональных организаций общероссийских отраслевых профсоюзов, входящих в Ленинградскую Федерацию профсоюзов (ЛФП) рассказали «Площади Труда» о том, с какими лозунгами выходят на Первомай их профсоюзы, о положении работников в их отраслях и о том как ведется сегодня защита прав работников — членов профсоюза. В этой публикации читайте комментарии региональных лидеров профсоюзов авиационной промышленности, автомобильного транспорта, сельского хозяйства Ленобласти, морского и речного транспорта, а также гражданского персонала Военно-морского флота, природноресурсного и горно-металлургического комплекса России.

Председатель Территориальной профсоюзной общественной организации Санкт-Петербурга и Ленинградской области Российского профсоюза трудящихся авиационной промышленности Виктор Федосов:
Ситуация в петербургском авиапроме стабильная — предприятия обеспечены заказами. Перед ними поставлены большие задачи, для выполнения которых приходится работать в очень напряженном ритме, много сверхурочных, некоторые подразделения работают круглосуточно.
В связи с этим профсоюз совместно с администрацией оперативно решает вопросы, связанные с организацией питания, отдыха работников. Одно из важнейших направлений работы — рост профсоюзных рядов.
Отмечу, что численность нашей территориальной организации в минувшем году осталась на прежнем уровне. На предприятиях города и области, где действуют наши первичные профсоюзные организации, в профсоюзе состоят 57.6 процентов работников. Но считаю, что этого недостаточно, нужно продолжать работу. Об этом говорили и на прошедшем в начале апреля пленуме ЦК «Профавиа».
Во время праздников – Первомая и Дня Победы – как всегда, планируем принять участие во всех мероприятиях, которые проводит Ленинградская федерация профсоюзов, поддерживаем лозунги ФНПР и ЛФП.
От лица тружеников петербургского авиапрома хочу поздравить коллег по Федерации и социальных партнеров с наступающими праздниками – Первомаем и Днем Победы.

Председатель Территориальной Санкт-Петербурга и Ленинградской области организации Общероссийского профсоюза работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства Галина Любина:
Ситуация в отрасли стабильная. Автобусные парки «Пассажиравтотранс» получили новые автобусы. В прошлом году наш профсоюз провел большую работу, и в декабре минувшего года зарплата водителей была существенно повышена.
Есть проблема – не хватает водителей и кондукторов. В этом году перед нашей организацией стоит важная задача — выборная кампания: на 4 сентября назначена отчетно-выборная конференция Территориальной организации, а сейчас проходят конференции в первичных профсоюзных организациях.
Нынешний год объявлен в России годом Годом защитника Отечества, и сегодня мы должны объединить усилия, чтобы победить. Хочу отметить, что работники «Пассажиравтотранс» постоянно отправляют помощь нашим бойцам, участвующим в СВО, участвовали в восстановлении Мариуполя — города-побратима Санкт-Петербурга.

Председатель Ленинградской Территориальной (областной) организации Профсоюза работников агропромышленного комплекса РФ Юрий Мальченко:
Ситуацию в агропромышленном комплексе Ленинградской области оцениваю как стабильную. Российский АПК идет вперед семимильными шагами, помня о поручении Президента обеспечить двадцатипроцентный прирост.
Наш профсоюз совместно с социальными партнерами – Комитетом по агропромышленному и рыбоводческому комплексу Ленинградской области, руководителями предприятий – делает все для от него зависящее для решения этой задачи. В защите трудовых прав и интересов работников одно из главных направлений нашей работы – подготовка и заключение коллективных договоров, включающих многие значимые социальные гарантии. Договоры есть у большинства наших первичных профсоюзных организаций. Там, где их нет, мы встречаемся с руководителями, ведем переговоры.
В Первомай планируем принять участие во всех мероприятиях ЛФП. В преддверии Дня Победы в наших первичных профсоюзных организациях по многолетней традиции поздравляют ветеранов войны и труда. Многие первичные профсоюзные организации шефствуют над воинскими мемориалами.

Председатель Северо-Западной Территориальной организации Общественной организации — Профсоюз работников водного транспорта РФ Елена Свешникова:
Наш самый главный лозунг: «За повышение заработной платы бюджетников сферы внутреннего водного транспорта!»
Ситуация в отрасли стабильная, но дефицит бюджета и ограниченное финансирование федеральных бюджетных учреждений приводит к острой нехватке кадров, что негативно отражается на общей производительности труда. Не смотря на это, водный транспорт работает и выполняет все свои задачи, несмотря на санкции недружественных стран.
В настоящее время наш профсоюз ведет переговоры с государственными органами управления о необходимости инвестировать средства и ресурсы в организации отрасли бюджетной сферы, поскольку это является ключевым условием для выполнения государственных задач, возложенных на организации, подведомственные Росморречфлоту.

Председатель Межрегиональной (территориальной) профсоюзной организации Военно-Морского Флота Профсоюза гражданского персонала Вооруженных Сил России Алексей Комиссаров:
К Первомаю подходим все загруженные работой. Поддерживаем все лозунги ФНПР и ЛФП.
Сегодня у нас есть основания надеяться на расширение и укрепление социального партнерства. Недавно состоялась наша встреча с начальником Военного учебно-научного центра ВМФ «Военно-морская академия имени Адмирала Флота Советского Союза Н.Г.Кузнецова», адмиралом Николаем Евменовым. На этой встрече вместе с председателем объединенной первичной профсоюзной организации академии мы оговорили параметры нашего сотрудничества, обсудили взаимные обязательства и гарантии. Поговорили и об увеличении профсоюзного членства, что даст больше возможностей для нашей работы.. Поскольку в различных подразделениях Военно-морской академии работает практически половина наших первичек, то считаю, что это очень важное событие. Отрадно, что сегодня Министерство обороны рассматривает Профсоюз гражданского персонала Вооруженных сил России как помощника военно-политических органов по поддержанию благоприятного социального микроклимата в среде гражданского персонала, который сегодня наравне с военными принимает участие в Специальной военной операции.
Вопрос заработной платы по-прежнему животрепещущий, но уровень оплаты труда гражданскому персонала устанавливает не Министерство обороны, а Правительство Российской Федерации, поэтому решить этот вопрос довольно сложно. Но мы не сдаемся и сейчас формируем свои предложения по справедливой оплате труда гражданского персонала.

Председатель Территориальной профсоюзной организации Военно-Морского флота Профессионального союза гражданского персонала Вооруженных Сил России города Кронштадта Светлана Шихова:
Оплата труда гражданского персонала, несмотря на увеличение МРОТ с 1 января 2025 года до 22 тысяч 440 рублей, остается на низком уровне, за исключением тех, кто подпадает под действие «майских указов». Это сказывается на морально-психологическом климате в коллективах, приводит к «текучести» кадров воинских частей и появлению большого количества вакантных должностей – квалифицированные кадры уходят на более высокооплачиваемую работу, молодежь не задерживается, трудовые династии рушатся.
Из-за нехватки кадров у оставшихся работников увеличивается объем выполняемой работы, возрастают нагрузки, возникают стрессовые ситуации.
Профсоюзом многое делается для решения этого вопроса совместно с социальными партнерами. Однако кардинально решить вопрос повышения заработной платы без выделения дополнительных финансовых средств Министерству обороны невозможно, и в настоящее время гражданский персонал воинских частей, продолжает оставаться одной из самых низкооплачиваемых категорий работников в стране.
На состоявшемся в марте 2025 года заседании Центрального комитета Профсоюза при обсуждении вопроса «О социально-экономическом положении гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации», на котором в присутствии представителей Министерства обороны, с объемным докладом выступил председатель Профсоюза Николай Николаевич Бойко, было принято постановление, в котором намечены все основные мероприятия по достижению главной цели- достойного уровня жизни работников Министерства обороны.
Первомай наша территориальная организация профсоюза, поддерживая лозунги ФНПР и членских организаций ЛФП, встречает прежде всего с главными нашими лозунгами: «Гражданскому персоналу Вооруженных Сил Российской Федерации достойную заработную плату!», «Минимальный оклад – не ниже МРОТ!»
10 апреля состоялось заседание Президиума Территориальной организации Профсоюза города Кронштадта, а сегодня состоится совещание председателей первичных профсоюзных организаций, на котором будут даны рекомендации и выданы необходимые методические материалы по проведению первомайской акции 2025 года.

Председатель Северо-Западной Региональной профсоюзной организации Общероссийского профсоюза работников природноресурсного комплекса РФ Татьяна Родионова:
Первичные организации природноресурсного комплекса занимаются подготовкой к 80-летию Победы и к наступающему Первомаю. Поддерживаем все лозунги, выдвинутые ФНПР.
В преддверии дня Победы в первичках готовятся подарки ветеранам, готовятся презентации книг, изданных по типу серии «Бессмертный полк». В них содержатся воспоминания о сотрудниках наших организаций — фронтовиках и воспоминания нынешних геологов о своих родственниках, участвовавших в боях, или переживших войну. Также состоится организованное посещение Пискаревского мемориального кладбища. В нем примут участие все желающие работники наших организаций. В некоторых из них пройдут встречи и концерты.

Председатель Ленинградской (Санкт-Петербургской) Территориальной организации Горно-металлургического профсоюза России Лариса Иудина:
Лозунги у нас общие. Поддерживаем мы и девиз нынешней акции ФНПР: «Доблестный труд – гарантия победы!», «Сильные профсоюзы — стабильное общество».
Ситуация в горно-металлургической отрасли — не простая: с одной стороны объемы производства снизились, но все-же, не критично. Поэтому трудовых конфликтов у нас сегодня нет.
На предприятиях Объединенной компании «Русал» запланирована индексация зарплаты на 10% с первого мая этого года на предприятиях и столько же на предприятиях ПАО «Северсталь». Индексация там проведена уже с первого апреля.
Для защиты прав работников — членов профсоюза, председатели первичных профсоюзных регулярно организаций участвуют в комиссиях по трудовым спорам. Тревогу вызывает ситуация в области охраны труда: за последнее время по горно-металлургическому комплексу увеличилось число несчастных случаев на производстве, причем тяжёлых и смертельных. Поэтому планируем развивать работу в этом направлении. Так, на ПАО «Северсталь» сейчас активно возрождаем Институт уполномоченных профкома по охране труда.

Материал подготовили: Андрей Пюккенен и Константин Карлсон