С профсоюзом мы не одиноки!
Труд рыбака, рыбовода, работника рыбообрабатывающего предприятия всегда был и остается нелегким, вредным для здоровья. К объективным трудностям прибавляются низкая зарплата, устаревшая техника, частые нарушения прав работников со стороны работодателей. И эффективно защитить права и интересы работника может только профсоюз. Отчетно-выборная конференция Территориальной организации Российского профсоюза работников рыбного хозяйства Санкт-Петербурга и Ленинградской области прошла 12 апреля в актовом зале одного из старейших учебных заведений отрасли – основанного еще в 1913 году Санкт-Петербургского рыбопромышленного колледжа.
За прошедшие пять лет ситуация в рыбной отрасли региона ухудшилась, каждый год снижаются объемы вылова рыбы в Финском заливе и Ладожском озере. Негативное влияние оказывает антропогенный фактор, связанный с загрязнением водоемов, рост цен на топливо, появление новых особо охраняемых природных территорий, создающих ограничение для прибрежного рыболовства.К новым ограничениям приведет и создание нового островного заповедника в финском заливе. По мнению рыбаков, уменьшению рыбных запасов способствует и быстрый рост популяции нерпы, занесенной в Красную книгу. Нежелание (или отсутствие возможности) владельцев модернизировать рыболовецкий флот препятствует росту производительности труда, а также – привлечению в отрасль молодежи. Об этом рассказала в отчетном докладе председатель территориальной организации Екатерина Слепнева.
Она отметила также, что многие рыбаки вынуждены оставлять свое ремесло, нередко перешедшее к ним от отцов и дедов. Проблемы с работой возникают во многих местностях, жители которых традиционно занимались рыболовством. Серьезнейшей проблемой по-прежнему остаются низкие зарплаты. Так, в городе средняя заработная плата работника отрасли составляет 17372 рубля в месяц, в области – 17906 рублей. Однако эти показатели подобны «средней температуре по больнице» и есть немало работников, получающих гораздо меньшую зарплату. Унизительно низкими Екатерина Слепнева назвала зарплаты педагогов, преподавателей, являющихся федеральными бюджетниками.
Профлидер с сожалением отметила, что несвоевременное обеспечение спецодеждой, сверхурочный труд, работа в выходные стали почти повседневной практикой.
«В этих условиях активная позиция профсоюза – единственная защита для работников отрасли»,- подчеркнула Екатерина Слепнева. И, конечно же, особое значение приобретает коллективный договор. Как отметила Екатерина Слепнева, нередко коллективные договоры включают в себя пункты, фактически дублирующие Трудовой кодекс, ни к чему не обязывающие «декоративные» заявления. Однако есть и первичные профсоюзные организации, в которых колдоговор составлен грамотно, включает значимые гарантии. Среди них ППО ФГБУ «Ропша», Санкт-Петербургского рыбопромышленного колледжа, гостиницы «Галат».
Главный инженер НИИ «Гипрорыбфлот» Виктор Красавцев рассказал о сложной ситуации, в которой оказался уникальный научный центр, включенный в планы по приватизации на 2017 год. Он подчеркнул, что во многом именно благодаря позиции теркома профсоюза, его взаимодействию с органами власти, решение о приватизации было пересмотрено, хотя формально институт пока не исключен из приватизационных списков.
«Поблагодарим профсоюз. Вместе с ним мы не чувствуем себя одинокими»,-сказала председатель первичной профсоюзной организации рыбообрабатывающего предприятия «Сарган» Татьяна Ганюта. Она рассказала о предприятии, работающем на рынке рыбной продукции уже 24 года. «Сарган» в течение многих лет успешно сотрудничает с небольшими магазинами, однако попытка выхода в крупные сети оказалась неудачной, от работы с торговыми сетями пришлось отказаться. Татьяна Ганюта подчеркнула, что эта проблема является общей для всех небольших рыбообрабатывающих предприятий. Невысокие зарплаты делают работу непривлекательной для молодежи, и возраст большинства работников — 50-60 лет.
С огромным интересом участники конференции выслушали рассказ директора Санкт-Петербургского рыбопромышленного колледжа Николая Безрука о работе возглавляемого им учебного заведения, о том, как в начале «нулевых» колледж был фактически возрожден из руин, став одним из лучших учебных заведений города. Николай Безрук подчеркнул, что вместе с солидным теоретическим багажом учащиеся получают прекрасную практическую подготовку во время морских плаваний на учебных судах «Седов» и «Крузенштерн», а также — осваивая технику прибрежного лова на Псковском озере.
В своих выступлениях делегаты конференции дали высокую оценку работе организации за прошедшие пять лет. Делегаты признали работу территориальной организации удовлетворительной, а председателем на следующую «пятилетку» единогласно избрали действующего председателя Екатерину Слепневу.
Был избран новый состав теркома и делегаты на 6-й Съезд Российского профсоюза работников рыбного хозяйства.
Здесь ещё нет комментариев на данный момент, хотите добавить?
Написать комментарий