Площадь Труда

Площадь Труда» продолжает публиковать комментарии лидеров отраслевых профсоюзов в Санкт-Петербурге и Ленинградской области о том, как живут и работают сегодня труженики разных отраслей промышленности и бюджетного сектора. Что делает для них профсоюз, как они встречают День солидарности трудящихся.

В этом материале мы публикуем ответы профсоюзных вожаков гражданских служащих ВМФ из Кронштадта, работников культуры, лесных отраслей, промышленных предприятий, жилищно-коммунальной сферы, образования и науки, а также нефтегазовой отрасли, рыбного хозяйства и связи:

 Председатель Территориальной профсоюзной организации Военно-морского флота Профсоюза гражданского персонала Вооружённых Сил России Кронштадта Светлана Шихова:

Сегодня значительно возросла нагрузка на гражданский персонал ряда воинских частей и учреждений Минобороны. «Гражданские» по-прежнему выполняют непростые задачи, связанные с укреплением обороноспособности страны, поставленные командованием Министерства обороны. Но из-за низкого уровня заработной платы в ряде организаций не хватает штатных единиц. Поэтому там сотрудникам приходится работать более интенсивно.

Массовых сокращений гражданского персонала в воинских частях нет, наоборот, повторюсь, существует кадровый голод. Но даже в этой ситуации, в связи с, так называемыми, организационно-штатными мероприятиями, есть случаи высвобождения работников. Поступают в территориальную организацию профсоюза и жалобы на снижение размера стимулирующих выплат в отдельных подразделениях.

Профсоюз в течение многих лет борется за повышение уровня жизни «гражданских». Я считаю, мы делаем все возможное, чтобы привлечь внимание всех органов государственной власти к этой проблеме — необходимости повышения заработной платы работников воинских частей Вооружённых Сил России: пишем письма, обращения, поднимаем этот вопрос на совместных комиссия с Минобороны. И надо отдать должное социальному партнёру — Минобороны — оно поддерживает нашу позицию. Но на уровне правительства вопрос решается очень медленно. Ответ один: на эти цели Правительством Российской Федерации деньги не выделяются.

Поэтому на прошедшем на прошлой неделе заседании президиума Территориальной организации Кронштадта принято решение: в рамках Первомайской акции профсоюзов от имени Территориальной организации направить очередное обращение премьер-министру России Михаилу Мишустину по вопросу низкой зарплаты гражданского персонала структур Министерства обороны. 14 апреля такое обращение председателю Правительства РФ уже направил председатель нашего профсоюза Николай Бойко.

Также на президиуме мы утвердили и другие формы участия в акции. В преддверии Международного дня солидарности трудящихся члены нашего профсоюза голосуют за первомайскую Резолюцию ФНПР. Мы поддерживаем лозунги Федерации независимых профсоюзов России и выдвигаем свои: «Минимальный оклад не ниже МРОТ!», «Федеральным бюджетникам индексацию заработной платы не ниже инфляции!», «Гражданскому персоналу Вооруженных Сил России — достойную заработную плату!». В первички территориальный комитет профсоюза направил агитационную листовку — для привлечения членов профсоюза к участию в первомайской акции и голосованию за резолюцию ФНПР.

Продолжим помогать участникам специальной военной операции — в снабжении необходимым оборудованием — первичные и территориальная организации в силу своих финансовых возможностей такую поддержку тем, кто находится в зоне СВО, оказывают регулярно.

Председатель Межрегиональной Санкт-Петербурга и Ленинградской области организации Общероссийского профессионального союза работников культуры Иван Кравцов:

Положение работников стабильное. Нас выручает то, что мы — бюджетная сфера. Во всех музеях, библиотеках, музыкальных школах, театральных и концертных организациях зарплата выплачивается вовремя и в полном объеме, в соответствии с «Майскими» указами президента. Нет угрозы, а также самих массовых высвобождений работников. Другое дело, что инфляция и подорожание услуг ЖКХ, а также рост цен — прежде всего — на продовольственные товары, снижают покупательскую способность заработной платы. Вот это становится сегодня ощутимой проблемой для нашей отрасли.

Среди наших последних достижений — это разработка и заключение двухстороннего Отраслевого соглашения между Межрегиональной организацией ОПРК и Комитетом по культуре Санкт-Петербурга. Сейчас мы ведем переговоры о подписании аналогичного соглашения с комитетом по сохранению культурного наследия Ленинградской области и комитетом по культуре и туризму 47-го региона. Наша задача обеспечить надежную защиту трудовых и социальных прав работников культуры города и области через развитие социального партнёрства с исполнительной властью в этих регионах.

Помощь жителям Донбасса, а также участникам СВО мы оказываем с самого начала военной операции. Сбор денежных средств, необходимых вещей, медикаментов, предметов гигиены, одежды и так далее идет как в Межрегиональной организации ОПРК, так и практически во всех наших первичных профоргнаизациях. Люди помогают постоянно, по мере сил и возможностей, вплоть до моральной поддержки раненых в госпиталях. Эту работу мы ведем постоянно.

В канун Первомая мы провели выездной семинар в Музее истории подводных сил России имени А.И.Маринеско. Там мы обсудили формы проведения Первомая в этом году, а также поддержали Первомайскую резолюцию ФНПР. 27 апреля мы примем участие в традиционном возложении цветов к стелле в память первой маевки в Санкт-Петербурге, в первичных профсоюзных организациях также пройдут расширенные собрания профсоюзного актива с обсуждением и голосованием за резолюцию ФНПР. Во всех мероприятиях будет активно участвовать наша профсоюзная молодежь.

Разумеется, мы поддерживаем все лозунги, выдвинутые к Дню солидарности трудящихся ФНПР и ЛФП. Иначе быть не может, ведь эти организации объединяют нас, делая сильнее. Наряду с этим мы выдвигаем и свои лозунги. В их числе: «Трудовой народ за достойный МРОТ!», «Финансирование культуры не по остаточному принципу и в полном объеме!», а также «Нет сокращению работников культуры!»

Председатель Территориальной Санкт-Петербурга и Ленинградской области организации профсоюза работников лесных отраслей РФ Николай Набоков:

— На тех предприятиях нашей отрасли, где есть первичные профсоюзные организации, оснований для тревоги нет. Случаев простоя, перехода на неполный рабочий дни, сокращения численности работников или снижения заработной платы там не зафиксировано. Все социально-трудовые гарантии, предусмотренные в коллективных договорах предприятий, реализуются в полном объеме.

Обращений с просьбой оказать конкретную помощь участникам специальной военной операции в нашу территориальную организацию пока не поступало. Однако на некоторых наших предприятиях прошел сбор гуманитарной помощи, которая была отправлена в зону специальной военной операции. Мы также перечислили средства в специальный фонд поддержки участников специальной военной операции, который создан в ЦК нашего профсоюза.

Мы полностью поддерживаем все первомайские лозунги ФНПР. Среди них нам наиболее близко все то, что связано с призывами обеспечить стандарты достойного труда.

27 апреля я вместе с коллегами приму участие в торжественном мероприятии возложения цветов к памятной стеле, посвящённой первой маевке в России. На некоторых наших предприятиях будет проведены предпраздничные спортивные соревнования. Запланировано также проведение профсоюзных собраний.

Председатель Межрегиональной (территориальной)Санкт-петербурга и Ленинградской области организации Российского профсоюза работников промышленности Алексей Вышегородцев:

Ситуация на предприятиях отрасли стабильная, зарплата выплачивается вовремя. Многие заводы сейчас работают с очень высокой нагрузкой и сталкиваются с серьезной проблемой – нехваткой кадров, в первую очередь – квалифицированных рабочих. И тут серьезную роль может сыграть профсоюз, эффективно сотрудничая с властью и работодателями, чтобы привлечь людей на производство, закрепить, обеспечить решение задач, стоящих перед промышленностью.

Более 90% работников наших предприятий охвачены коллективными договорами. Но, к сожалению, есть и проблемы – на некоторых (не на всех) предприятиях коллективные договоры «проседают», в условиях санкций администрация оказывается не в состоянии выполнять все обязательства и социальные гарантии, закрепленные в договоре. Это обычно проявляется на предприятиях, на которых заканчивается срок действия коллективного договора и нужно готовить новый.
Наши первичные профсоюзные организации постоянно ведут сбор гуманитарной помощи для участников специальной военной операции. Сейчас эта помощь в основном адресная – первички направляют вещи и продукты именно в те воинские части и подразделения, где служат их мобилизованные товарищи — работники этих предприятий. Стремимся направлять то, что требуется военнослужащим в настоящий момент.

Мы поддерживаем лозунги ФНПР и ЛФП, но выдвигаем и свои: «За социальное партнерство, достойный труд, достойную зарплату!», «Гражданам России достойный труд, достойную зарплату!», «Восстановить отечественное станкостроение!», «Нет понижению прав и социальных гарантий в Российской Федерации!».

В канун Первомая 26 апреля наши профсоюзные активисты примут участие в поездке по местам боевой славы в Ленинградской области, у мемориала «Разорванное кольцо» проведем маевку, обсудим наши лозунги.

Председатель Межрегионального профсоюза работников жизнеобеспечения Санкт-Петербурга и Ленинградской области Нина Леонтьева:

Положение работников отрасли стабильное. Условия Отраслевого тарифного соглашения выполняются большинством организаций, проводится постоянный мониторинг фактической средней заработной платы по всем организациям. Случаев задержек, снижения, сокращения численности работников и введения режима неполного рабочего времени не выявлено. Индексация заработной платы проводится ежегодно в большинстве организаций.

МК профсоюза провел проверки по выполнению отраслевого тарифного соглашения в компаниях жилищной сферы Приморского, Колпинского, Калининского, Выборгского районов Санкт-Петербурга.

Первичной профсоюзной организацией ГУП «ТЭК СПб» заключены договоры с благотворительным фондом «Суворов» и перечислены добровольные пожертвования от работников предприятия на покупку и укомплектование трех автомобилей УАЗ, технических средств и оборудования, предметов экипировки и медицинского обеспечения в целях поддержки воинских подразделений находящихся в зоне проведения специальной военной операции.

С марта 2022 года ТЭК активно поддерживает участников СВО и не перестает получать обратную связь и слова благодарности от бойцов. Предприятие отправляет на передовую вещи первой необходимости, технику, продукты, одежду и медикаменты. Теплоэнергетики своими силами изготавливают печи-буржуйки, бани и тактические шарфы, так называемые «снуды».

Первичная профсоюзная организация ГУП «Горэлектротранс» совместно с руководством предприятия, комитетом по транспорту собрала и организовала передачу гуманитарной помощи для бойцов СВО, направив продукты и теплые вещи.

Межрегиональный профсоюз встречает Первомай, традиционно поддерживая лозунги ФНПР, а также предложенные ФНПР и ЛФП формы проведения мероприятий с требованиями, направленными на защиту социально-трудовых прав и экономических интересов трудящихся.

В преддверии Первомая Межрегиональный профсоюз проведет семинар для профактива во Дворце Труда, а также заседание своего Президиума. По традиции в первичных профсоюзных организациях пройдут встречи с профсоюзным активом и молодежью.

Председатель Межрегиональной организации Санкт-Петербурга и Ленинградской области Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации Иван Кайнов:

Мы бюджетники, поэтому у нас бóльшая степень защиты. Индексация на 8% по нашему соглашению проведена, она регулируется законом о бюджете.

В Ленинградской области Законодательное собрание и правительство пока не приняли наше предложение о дополнительной мере социальной поддержки для работников образования: выплате двух минимальных заработных плат в регионе на лечение и оздоровление один раз в пять лет. Аналогичная выплата есть в Петербурге — 2,5 базовые единицы (более 40 тысяч рублей), которую регулярно получают педагоги. Но и здесь возникают проблемы: в некоторых приграничных районах города учителям отказывают в этой выплате, так как они прописаны в Ленобласти, и мы вынуждены обращаться в суд, доказывая, что у них есть право на данную выплату. Ведь налоги они платят в бюджет Санкт-Петербурга. Суды, благодаря нашим юристам, встают на сторону педагогов — выигрыш всегда за нами. В итоге, Комитет по социальной политике и Комитет по финансам Санкт-Петербурга заявили, что эта выплата педагогам с областной пропиской все-таки положена.

Еще одна из «городских» проблем — это маленький фонд надбавок и доплат. Средняя зарплата педагога — порядка 76 тысяч рублей. Да, она достигает средних показателей по экономике, но у руководителей среднего звена — это заместили директоров — маленькие оклады и зарплата меньше, чем у других, особенно если нет учебной нагрузки. Нашим профсоюзом разработаны предложения, и они недавно обсуждались на Совете Федерации, где его спикер — Валентина Матвиенко одобрила их и предложила ввести единую систему оплаты труда на федеральном уровне.

Гуманитарные акции в поддержку коллег из Донбасса и участников Специальной военной операции проводятся нами постоянно. За 2022 год и первые месяцы 2023 года нашими территориальными организациями в районах города и области собрано 6 млн рублей на эти цели. Наиболее активно в этом направлении действуют территориальные организации Петродворцового района Санкт-Петербурга и Кингисеппского района Ленинградской области. Они, в частности, проводят разные благотворительные акции, ярмарки и так далее, сборы от которых идут в помощь участникам СВО и их семьям. Особо отмечу наше сотрудничество с Ленинградским областным институтом развития образования, в рамках которого и при нашем участии были закуплены ранозаживляющие аппараты для бойцов. Такой же аппарат, кроме всего прочего, приобрела на свои средства все та же территориальная организация Петродворцового района. Много для поддержки наших бойцов делает и Территориальная организация Калининского района Санкт-Петербурга. Особо отмечу нашу акцию по сбору стройматериалов для учителей Донбасса для ремонта жилищ после обстрелов и бомбардировок.

День солидарности трудящихся встречаем со своим главным лозунгом «Россия без образования — страна без будущего». Мы пронесли его от начала 90-х годов. К сожалению, он актуален и сегодня. Другой наш лозунг — «Вместе в будущее!», а также — приуроченный к году Педагога и наставника — «Будущее начинается сегодня!». Также поддерживаем все лозунги ФНПР и ЛФП.

В Этом году Первомай по традиции встретим автопробегом, который проводят территориальные организации Выборгского, Калининского и Приморского районов Петербурга, а также Всеволожского ленинградской области. Он приурочен как к Первомаю, так и ко Дню Победы. Как и ранее, он финиширует у памятника «Разорванное кольцо».
Наша молодежь проведет разные акции в стиле маевок на природе. Однако, учитывая современную ситуацию, акцент с развлекательной составляющей будет смещен на патриотическую и воспитательную, с записью видеообращений к тем, кто сегодня защищает нас, находясь в горячих точках, а также к своим коллегам на новых территориях. Различные акции состоятся и в соцсетях.

Позже, в завершение праздников мы проведем маевку, где подведем итоги нашей работы, в том числе и помощи участниками СВО.

Председатель Территориальной профсоюзной организации Санкт-Петербурга и Ленинградской области Общероссийского профсоюза работников нефтяной, газовой отраслей промышленности и строительства Виктор Вереитинов:

— На предприятиях нашей отрасли обстановка стабильная. Все те социально-трудовые гарантии, которые записаны в коллективных договорах, выполняются. Жалоб на какие-либо нарушения в последнее время в нашу территориальную организацию не поступало.

Все наши предприятия активно участвуют в акции по оказанию помощи участникам специальной военной операции. Каждое из них проводит эту работу по своим направлениям. Уже сейчас мы готовим подарки для воинов к священному для нашей страны Дню Победы 9 мая.

К Первомаю мы, как всегда, идем под лозунгами ФНПР. Они отражают интересы работников всех отраслей.

Обязательно будем принимать участие в первомайских мероприятиях. Наши члены профсоюза уже активно голосуют за принятие резолюции ФНПР. На местах запланированы мероприятия работодателей совместно с профсоюзными комитетами, в том числе, заседания профсоюзного актива и различные гуманитарные акции.

Председатель Территориальной организации Российского профсоюза работников рыбного хозяйства Санкт-Петербурга и Ленинградской области Екатерина Слепнева:

— Рыбную отрасль, слава богу, сегодня не «штормит» — нет ни сокращений, ни угроз высвобождения персонала. Наоборот, рыбное хозяйство испытывает острый дефицит кадров, потому что зарплаты и у рыбаков, и у рыбоводов небольшие, а труд — тяжелый и напряженный и молодежь приходить не спешит. Случаев «урезания» зарплат профсоюзом тоже не зафиксировано. Да и, как говорится, куда уже урезать…

Но я очень надеюсь, что по итогам нынешней корюшковой путины, которая на Ладоге началась на прошлой неделе, а в Финском заливе стартовала на этой, у рыбаков появится возможность поправить свое материальное положение, получить средства на развитие и сохранить трудовые коллективы, потому что они наконец-то получили возможность торговать своим уловом напрямую — минуя посредников.

К этому наш отраслевой профсоюз шел долгих три с лишним года, отстаивая право рыбаков на продажу выловленной корюшки без прохождения процедуры аукционов, на участие в которых у них просто нет средств. Благодаря поддержке городского комитета по промышленной политике, инновациям и торговле , который выделил 13 мест в разных районах Северной столицы — для торговли рыбодобывающими предприятиями, нам наконец-то удалось этого добиться. Особо подчеркну, что такая договоренность по инициативе профсоюзов была закреплена в Обязательствах сторон (Приложениях к городскому Трехстороннему соглашению) на 2023 год.

На переговорах по Обязательствам сторон на 2024 год, которые уже стартовали, мы будем вновь настаивать, чтобы данное право за рыбаками было закреплено документально, чтобы решение властей не стало разовой акцией только в этом году.

Мы не остаемся в стороне и от поддержки участников СВО. Несмотря, на то, что финансовые возможности нашей территориальной и первичных организаций невелики, на профсоюзные средства мы закупили медицинские пленочные повязки для раненых, которые проходят лечение в Военно-медицинской академии.

Первомай члены нашего профсоюза встретят на трудовом посту — я уже сказала, что у рыбаков началась самая горячая пора — путина. Но даже на трудовой вахте они проголосуют за первомайскую Резолюцию ФНПР и, конечно, мы поддерживаем все первомайские лозунги Федерации независимых профсоюзов России.

Председатель Территориальной Санкт-Петербурга и Ленинградской области организации Профсоюза работников связи России Елена Довгалева:

Предприятия отрасли работают в обычном режиме, зарплата выплачивается вовремя, все пункты коллективных договоров выполняются. Территориальная организация, профсоюзный актив продолжает работу по вопросам улучшения условий труда, повышения заработной платы до достойного уровня.

К сожалению, оптимизация технологических процессов, организационной модели в приводит к сокращению ряда работников. В случаях обращения в территориальную организацию мы объясняем работникам их права, наилучшую модель поведения в сложившейся ситуации.

Территориальная организация и входящие в нее первичные профсоюзные организации собирают посылки с продовольствием, предметами первой необходимости, медикаментами для военнослужащих, участвующих в специальной военной операции. Оказываем материальную и моральную поддержку семьям мобилизованных. Но на большинстве наших предприятий в связи с их социальной и оборонной значимостью работникам предоставлена бронь.

Мы поддерживаем первомайские лозунги ФНПР, а также выдвигаем свои лозунги: «Наша сила в единстве и солидарности!», «За сохранение рабочих мест!», «За технологическую независимость и цифровую трансформацию!», «За развитие социального партнерства, помощь участникам СВО и их семьям».

В рамках первомайских мероприятий территориальная организация проводит конкурс «Я в профсоюзе», в первичных профсоюзных организациях проводят расширенные заседания профкомов, спортивные турниры, конкурсы, молодежные слеты, субботники, мероприятия с чествованием ветеранов войны и труда, экскурсии.

Над рубликацией работали Татьяна Мотовилова, Михаил Кореневский, Андрей Пюккенен, Константин Карлсон

Продолжение следует.

Живем и действуем в особых условиях