Тула: Информирован – значит защищен!
Тула: Информирован – значит защищен!
Тульская областная организация Профсоюза работников здравоохранения РФ всегда уделяет особое внимание обучению профсоюзного актива. Быть информированным – одна из основных задач, как работников аппарата областной организации, так и председателей профсоюзных комитетов медицинских учреждений.
В соответствии с планом обучения профсоюзного актива обкомом с 10 по 12 сентября 2021 года был организован двухдневный выездной семинар для профсоюзного актива на базе санатория (курорта) «Егнышевка».
Председатель областной организации профсоюза Татьяна Богомолова ознакомила участников обучения с Постановлением Правительства РФ от 01.06.2021 г. №847 «О реализации пилотного проекта в целях утверждения требований к системам оплаты труда медицинских работников государственных и муниципальных учреждений здравоохранения», а также с предложениями, подготовленными Центральным комитетом Профсоюза работников здравоохранения РФ в данный пилотный проект.
Заместитель председателя обкома Оксана Сотник посветила свои обучающие лекции вопросам внесения изменений в ТК РФ в части совершенствования механизма предупреждений производственного травматизма и профессиональных заболеваний, изменениям законодательства с 1 сентября 2021 года, изменениям в ст. 350 ТК РФ, изменениям пенсионного законодательства, а также разъяснила новые правила ведения и заполнения трудовых книжек.
В рамках реализации Программы действий Профсоюза работников здравоохранения РФ на 2021-2026 годы, утвержденной VII Съездом, и в соответствии со ст. 9 Федерального закона от 27 июня 2006 г. №152-ФЗ «О персональных данных» вводится новый порядок по оформлению документов. Главный бухгалтер, заведующий финансовым отделом областной организации Наталия Зверева рассказала о данном порядке, используя материалы курса профсоюзного движения газеты «Солидарность» по программе «Работа с персональными данными в первичной профсоюзной организации»,
Областная организация Профсоюза для укрепления имиджа профсоюза в общественном сознании активно использует новые формы и методы информационной работы, расширяет свое присутствие в социальных сетях. О данном разделе работы областной организации проинформировала главный специалист по организационной работе Надежда Шайхутдинова. Самые актуальные и важные материалы обком регулярно публикует для профкомов в формате Инфографики, для удобства также используются QR-коды. Размещаются выпуски информационно-аналитического видеопроекта под названием «Профсоюзный тонометр». Видеосюжеты посвящены актуальным вопросам: оплата труда, обеспечение социальных прав и гарантий, правовая защита и многим другим.
В рамках проекта «Профсоюз помог» в социальных сетях активно распространяется информации о деятельности областной организации Профсоюза и его конкретных достижениях. Используются хештеги #профсоюзпомог и #профсоюзздравоохранения.
Очень часто профсоюзный актив и медицинские работники в своей профессиональной деятельности сталкиваются с конфликтными ситуациями. В ходе организованной на обучении тренинг-сессии «Управление конфликтами» участники на практических примерах смогли научиться выявлять причины конфликтов, разрабатывать стратегию и выбирать правильную тактику конфликтного взаимодействия, контролировать эмоции, предотвращать конфликтные ситуации и извлекать из них пользу.
По каждому вопросу был подготовлен пакет раздаточных материалов. Как отметили участники совещания, обучение позволяет профсоюзному активу самостоятельно решать многие вопросы, возникающие на местах в медицинских организациях.
В прошедшем году Профсоюз работников здравоохранения РФ отметил 30-летие с момента образования. Профактиву был представлен видеофильм об истории создания Общероссийского профсоюза, посвященный этой знаменательной дате.
На встречу с профсоюзным активом медиков приехал Председатель Тульской Федерации профсоюзов Сергей Львович Судницын. В дружеской беседе участники обсудили вопросы взаимодействия профсоюза с социальными партнерами, сложности в работе профсоюзного актива, мотивации профсоюзного членства и наметили возможные пути их решения. Живой диалог всегда важен!
Источник: ФНПР — Тула: Информирован – значит защищен!